Empresa + Competitividad = Más jornada laboral y menos salario y derechos

Las diferencias entre personas trabajadoras de GPEX es responsabilidad única de la empresa. Es ella la que aumenta y perpetúa estas diferencias.

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Para ver las diferencias salariales en Contratos realizados por la empresa de Enero a Mayo de 2014, pincha AQUÍ.

Para ver las diferencias salariales en Contratos realizados por la empresa de Enero a Diciembre de 2013, pincha AQUÍ.

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